Berbagi Informasi Lowongan Kerja di Aceh secara khusus dan informasi lowongan kerja lainnya di Indonesia secara umum

December 29, 2017

Lowongan Kerja Kawasan Ekonomi Khusus (KEK)

Lowongan Kerja Kawasan Ekonomi Khusus (KEK)
Sekretariat Dewan Nasional Kawasan Ekonomi Khusus membuka pengadaan jasa tenaga pendukung guna membantu kegiatan perkantoran pada Tahun 2018 dengan spesifikasi sebagai berikut:

A. Tenaga pendukung Analis Perencanaan (KEK-01)
  • Pendidikan S2 Teknik Industri/Perencanaan Wilayah/Ekonomi
  • Menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tertulis) dengan TOEFL minimal 550 atau IELTS minimal 6,5 atau setara
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk analisis data dan penyusunan laporan
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • memililki pengalaman bekerja minimal 2 tahun
  • memiliki prestasi khusus

B. Tenaga Pendukung Analis Pengusulan (KEK-02)
  • pendidikan S2 Manajemen Rekayasa Industri/Teknik Kimia
  • menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tertulis) dengan TOEFL minimal 550 atau IELTS minimal 6,5 atau setara
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk analisis data dan penyusunan laporan
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • memililki pengalaman bekerja minimal 2 tahun
  • memiliki prestasi khusus

C. Tenaga Pendukung Analis Pemantauan dan Evaluasi (KEK-03)
  • Pendidikan S1/S2 Teknik Arsitektur/Sipil
  • menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tertulis) dengan TOEFL minimal 550 atau IELTS minimal 6,5
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk analisis data dan penyusunan laporan
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • memililki pengalaman bekerja minimal 2 tahun
  • memiliki prestasi khusus

D. Tenaga Pendukung Pelaporan (KEK-04)
  • Pendidikan S2 Desain Grafis
  • menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tertulis) dengan TOEFL minimal 550 atau IELTS minimal 6,5
  • menguasai software desain grafis (adobe ilustrator, adobe photoshop, corel draw dsb)
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk membuat inforgrafis
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • memiliki pengalaman dalam penysuunan laporan dengan info grafis
  • mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • memililki pengalaman bekerja minimal 2 tahun
  • memiliki prestasi khusus

E. Tenaga Pendukung Analis Hukum (KEK-05)
  • Pendidikan S2 Hukum Bisnis/Tata Negara
  • TOEFL minimal 550 atau IELTS minimal 6,5
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk analisis data dan penyusunan laporan
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • memiliki kemampuan untuk menganalisis permasalahan hukum
  • memiliki kemampuan legal drafting
  • mampu bekerja independen dan efektif bekerja dalam tim
  • diutamakan memiliki pengalaman bekerja 2 tahun
  • memiliki prestasi khusus

F. Tenaga Pendukung Analis Kepegawaian dan Tata Usaha (KEK-06)
  • Pendidikan S1 Psikologi/Ekonomi
  • menguasai Bahasa Inggris (lisan dan tertulis) dengan TOEFL minimal 500 atau IELTS minimal 6
  • menguasai Ms. Office (word, excel, powerpoint)
  • memiliki kemampuan untuk analisis data dan penyusunan laporan
  • memiliki kemampuan untuk presentasi
  • memiliki prestasi khusus

Pendaftaran dilakukan secara online melalui http://rekrutmen-kek.id mulai tanggal 27 Desember 2017 sampai dengan 29 Desember 2017.

Hasil seleksi administrasi akan diumumkan melalui website dimaksud pada tanggal 5 Januari 2018.

Demikian pengumuman ini disampaikan untuk menjadi perhatian.

Catatan: Bagi peserta yang lulus seleksi sampai tahap akhir dan tidak melanjutkan pada proses penandatanganan kontrak maka akan dimasukkan ke dalam daftar hitam di lingkungan instansi pemerintah.


Share:

Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya

Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya
PT Brantas Abipraya (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak dalam bidang konstruksi khususnya bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini berdiri pada 12 November 1980 dan merupakan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

Untuk memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:

APPLICATION PROGRAMMER


Persyaratan : ·

  • Usia Max. 35 tahun
  • Pengalaman kerja sebagai web programmer minimal 3 tahun
  • IPK Minimal 3
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi/Ilmu Komputer.
  • Menguasai Pemrograman Web dengan PHP dan Java
  • Memahami WebServices/Restful API
  • Menguasai Javascript, HTML, CSS dan AJAX
  • Mempunyai kemampuan dalam design web
  • Menguasai Database MySQL dan PostgreSQL
  • Mampu bekerja di sistem operasi Windows/Linux
  • Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerjasama dalam team
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki kemampuan analytical dan problem-solving
  • Sanggup bekerja sesuai target
  • Memahami konsep Pemrograman OOP baik dengan PHP dan Java
  • Memahami konsep UML
  • Menguasasi salah satu Framework PHP (YII2/CodeIgniter/Laravel/Zend) dan Java (Spring/ Struts/ Hibernate)
  • Memahami konsep dasar Jaringan
  • Memiliki Sertifikat Keahlian di bidang Teknologi Informasi


INFRASTRUCTURE ENGINEER

Persyaratan : ·
  • Usia Max. 35 tahun
  • Pengalaman kerja sebagai network engineer minimal 3 tahun
  • IPK Minimal 3
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi/Ilmu Komputer.
  • Pengalaman bekerja dengan Sistem Operasi Linux/Ubuntu
  • Memiliki Pemahaman yang kuat tentang teknologi jaringan seperti switching, routing, networking (TCP / IP, LAN / WAN), firewall, bandwidth management, monitoring system, maintaining internet
  • Memiliki Pemahaman yang kuat tentang Windows Servers, Linux Servers, SAN Storage, VMware, Backup System, Active Directory Memiliki Pemahaman yang kuat tentang teknologi jaringan WAN seperti VPN, MPLS dan Layanan Internet.
  • Memiliki Pemahaman yang kuat tentang monitoring tools & management services seperti Zabbix, Nagios dan lain-lain.
  • Jujur, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif serta dapat bekerjasama dalam team
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki kemampuan analytical dan problem-solving
  • Sanggup bekerja sesuai target
  • Berpengalaman Menganalisa, merancang, mengelola dan mengatasi permasalahan pada sistem jaringan.
  • Berpengalaman dalam merencanakan kapasitas berdasarkan pertumbuhan organisasi dan bisnis, tren teknologi dan faktor lainnya.
  • Berpengalaman dalam menciptakan standar desain jaringan fisik dan logis
  • Berpengalaman dalam pengelolaan aset jaringan, termasuk pemeliharaan persediaan komponen dan dokumentasi terkait serta spesifikasinya.
  • Berpengalaman menggunakan comware7, procurve/provision, fortigate, mikrotik dan Cisco Network Device.
  • Memiliki Sertifikasi Jaringan dan / atau Keamanan seperti CCNA, dll

Tahapan Seleksi

1. Administrasi
2. User Interview
3. Interview SDM
4. Psikotest
5. Medical Check Up

Bagi anda yang berminat dapat mendaftar langsung secara online melalui laman rekrutmen.brantas-abipraya.co.id

Pendaftaran Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya ini ditutup tanggal 31 Desember 2017.

sumber
Share:

Rekrutmen PT Telkom untuk Lulusan S1 dan S2

Rekrutmen PT Telkom untuk Lulusan S1 dan S2
Telkom Indonesia membuka lowongan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk bergabung melalui berbagai program rekrutmen dengan menggunakan metoda yang mampu memastikan kesesuaian minat, keahlian dan kompetensi dengan kebutuhan memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

ACCOUNT MANAGER TRAINEE PROGRAM


Persyaratan :

  • Usia Maksimal 27 Tahun per 1 Januari 2018
  • Berpengalaman di bidang sales marketing IT Solution minimal 2 tahun (dibuktikan dengan surat referal/rekomendasi) dan mampu menangani pelanggan corporate
  • Pendidikan S1 atau S2
  • IPK minimal 3,00
  • Score TOEFL minimal 500
  • Bersedia ditempatkan di seluruh area Telkom (Telkom Area Sumatera, Telkom Area DKI Jakarta, Telkom Area Jawa Barat, Telkom Jawa Tengah & DIY, Telkom Area Jawa Timur & Nusa Tenggara, Telkom Area Kalimantan, Telkom Area Kawasan Timur Indonesia)

Jurusan:

Teknik Informatika, Komunikasi, Manajemen/Bisnis/Marketing/Ekonomi, Psikologi, Teknik Telekomunikasi, Teknik Industri

Pendaftaran dibuka dari 13 December 2017 - 31 December 2017 melalui website rekrutmen.telkom.co.id

sumber
 
Share:

Beasiswa Penelitian Kawasan Ekosistem Leuser Bagi Mahasiswa Aceh

Beasiswa Penelitian Kawasan Ekosistem LeuserKawasan Ekosistem Leuser (KEL) adalah laboratorium alam yang kaya akan keanekaragaman hayati dan ilmu pengetahuan. KEL merupakan suaka hutan tropis Indo-Malaya barat paling tua, paling besar dan tergolong utuh di dunia. Di dalamnya terdapat 105 spesies mamalia, 382 spesies burung, dan paling sedikit 95 spesies binatang melata. Jumlah ini meliputi 54 % dari fauna di daratan sumatera (Eka Budianta, 2001). Ekosistem Leuser merupakan habitat orangutan Sumatera (Pongo abelii), Harimau Sumatera (Panthera tigris), Badak Sumatera (Dicerorhinus sumatrensis), Gajah Sumatera (Elephas maximus sumatranus), owa (Hylobathes lar), kedih (Presbytis thomasii), dan masih banyak yang lainnya.

Tingginya keragaman hayati dan fungsi ekosistem yang komplek di Kawasan Ekosistem Leuser belum menarik banyak mahasiswa dari Universitas lokal di Aceh untuk melakukan penelitian di kawasan yang dikategorikan sebagai salah satu kawasan yang tak tergantikan di dunia ini (Saout et al, 2013). Guna meningkatkan daya tarik penelitian, Yayasan Hutan Alam dan Lingkungan Aceh (HAkA) dan Forum Konservasi Leuser (FKL) menyediakan 12 paket beasiswa penelitian bagi mahasiswa dari universitas lokal di Aceh dengan kriteria sebagai berikut :
  • Berasal dari universitas di Aceh dengan kajian bidang Biologi, Kehutanan atau Teknik Lingkungan
  • Penelitian untuk tugas akhir mahasiswa S-1
  • Topik penelitian berupa Keragaman hayati (tumbuhan, satwa termasuk mikro-organisme), Restorasi Ekosistem, Proteksi Satwa Liar, dan Konflik Satwa
  • Lama Penelitian minimum 3 bulan di lapangan
  • Pelaksanaan penelitian bulan Januari – September 2018
  • Lokasi penelitian di Stasiun Penelitian Ketambe, SP. Soraya, KEL di Kabupaten Aceh Timur, Aceh Tamiang, Bener Meriah, Aceh Utara dan Gayo Lues
  • Maksimal pembiayaan Rp 12.000.000,00 (Dua belas juta Rupiah) dan sudah termasuk pengurusan perizinan, biaya komsumsi, transportasi, honor pendamping lokal, dll)
  • Mengirimkan proposal penelitian yang disahkan/diketahui oleh pimpinan fakultas/program studi dapat dikirimkan melalui email ke : forumleuser@gmail.com dan hakasumatra@gmail.com
  • Batas akhir penerimaan proposal pada Tanggal 29 Februari 2018 namun dapat ditutup sewaktu-waktu bila telah memenuhi seluruh kuota yang tersedia

Proposal yang masuk akan diseleksi oleh tim panel yang dibentuk oleh HAkA dan FKL.

Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi : 
Sdr. Muhammad Isa (HP. 085262985251, email hutanketambe@yahoo.co.id)
Sdr. Irham Hudaya Yunardi (HP 087869821709, email irhamyunardi@gmail.com 
atau kunjungi www.haka.or.id.

sumber
Share:

December 11, 2017

Lowongan Non PNS Aceh Barat Daya

Lowongan Non PNS Kabupaten Aceh Barat DayaBerdasarkan Keputusan Bupati Aceh Barat Daya Nomor : 188 Tahun 2017 tentang Penunjukan Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) Tenaga Guru dan Tenaga Teknis/Administrasi pada Sekolah dalam Kabupaten Aceh Barat Daya Tahun Anggaran 2017, Nomor : 189 Tahun 2017 tentang Penunjukan Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) Tenaga Medis, Para Medis dan Tenaga Teknis/Administrasi pada Rumah Sakit Umum Teungku Peukan dan Puskesmas dalam Kabupaten Aceh Barat Daya Tahun Anggaran 2017, Nomor : 190 Tahun 2017 tentang Penunjukan Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) pada SKPK Aceh Barat Daya Tahun Anggaran 2017 dan sehubungan berakhirnya masa tugas Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) pada SKPK dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya bulan Desember 2017, bersama ini disampaikan hal-hal sebagai berikut :

1. Kepada seluruh Kepala SKPK dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya untuk dapat memberitahukan Kepada Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) yang namanya tercantum dalam SK Bupati Aceh Barat Daya Tahun 2017 tentang Penunjukan Tenaga Non PNS Tahun Anggaran 2017 pada masing-masing SKPK untuk mengikuti seleksi ulang Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Te tap) Jabatan Kependidikan, Kesehatan dan Administrasi/Teknis Lainnya dalam bentuk Tes Potensi Akademik (TPA) yang direncanakan pada tanggal 24 Desember 2017.

2. Jabatan yang tersebut di bawah ini tidak dilakukan Tes Potensi Akademik (TPA) tetapi akan dilakukan seleksi dalam bentuk wawancara dan bagi yang lulus seleksi wawancara akan diperpanjang masa tugas tahun 2018. Lokasi seleksi wawancara dilaksanakan di Aula Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Aceh Barat Daya, waktu pelaksanaan sesuai jam kerja dan jadwal sebagai berikut :
a. Sopir Dinas pada SKPK dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017, Tanggal 18 Desember 2017.
b. Penjaga Kantor pada SKPK dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan dan nama tercantum pada SK Tahun 2017, Tanggal 19 Desember 2017.
c. Cleaning Service pada SKPK dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017, Tanggal 20 Desember 2017.
d. Penjaga Sekolah pada Sekolah yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017, Tanggal 21 Desember 2017.
e. Petugas Kebersihan Khusus, Operator IKK SPAM, Pengawas Air Minum, Penjaga Intake, Operator Excavator, Asisten Operator Excavator, Penjaga Excavator dan Maintenance pada Dinas Perumahan Rakyat, Kawasan Permukiman dan Lingkungan Hidup Kabupaten Aceh Barat Daya dan Maintenance pada Setdakab yang masih aktif bekerja dan dan nama tercantum pada SK Tahun 2017 Tanggal 22 Desember 2017.
f. Operator Backhoe Loader, Asissten Backhoe_Loader dan Operator Dolphin Speed Boat pada Badan Penanggulangan Bencana Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017 Tanggal 22 Desember 2017.
g. Teknisi AC, Teknisi Genset, Teknisi Komputer, Maintenance Security/Satpam pada Rumah Sakit Umum Teungku Peukan, Sekretariat DPRK, Dinas Pendidikan dan Dinas Kesehatan Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017 Tanggal 22 Desember 2017.
h. Penjaga Pintu Air, Penjaga Pintu Bendungan pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Kabupaten Aceh Barat Daya, Juru Cuci pada Rumah Sakit Umum Teungku Peukan Kabupaten Aceh Barat Daya yang masih aktif bekerja dan nama tercantum pada SK Tahun 2017 Tanggal 22 Desember 2017.

3. Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) dari Tenaga Honorer Kategori II lulus seleksi CPNS Tahun 2013 yang belum ada penetapan NIP dari BKN sebanyak 29 (dua puluh sembilan) orang tidak dilakukan seleksi ulang dan untuk perpanjangan masa tugas tahun 2018 harus ada penilaian kinerja dan surat keterangan aktif bekerja dari kepala instansi masing-masing.

Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya memberi kesempatan bagi Putra dan Putri Kabupaten Aceh Barat Daya yang berminat menjadi Tenaga Kontrak untuk jabatan Tenaga Kependidikan, Tenaga Kesehatan dan Tenaga Administrasi/Teknis Lainnya di lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya Tahun 2017, dengan ketentuan sebagai berikut :

A. FORMASI JABATAN, KUALIFIKASI PENDIDIKAN DAN JUMLAH FORMASI YANG DIBUTUHKAN

Lowongan Tenaga Kontrak Aceh Barat Daya

Lowongan Tenaga Kontrak Aceh Barat Daya



































 2. Surat lamaran harus ditulis tangan sendiri dengan menggunakan tinta hitam dan ditandatangani oleh peiarnar dan bermaterai Rp 6.000.- yang dialamatkan kepada Bupati Aceh Barat Daya dengan melampirkan :
a. Foto copy ljazah yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang;
b. Foto copy Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang;
c. Foto copy Surat Tanda Registrasi (STR) yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang (Jabatan Dokter Umum, Dokter Gigi Perawat, Perawat Gigi dan Bidan),
d. Bagi peserta yang sudah bekerja melampirkan SK terakhir tahun 2017;
e. Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP);
f. Foto copy Kartu Keluarga (KK);
g. Pas photo latar biru ukuran 3x4 cm sebanyak 2 (dua) lembar;

Bahan-bahan tersebut dimasukan dalam map folio dengan menuliskan nama, tempat tanggal lahir, formasi jabatan yang dilamar, alamat dan nomor HP, warna map yang digunakan yaitu :
  • Tenaga Administrasi/Teknis Lainnya warna Merah
  • Tenaga Kependidikan warna Kuning
  • Tenaga Kesehatan warna Biru

B. PENDAFTARAN

Pendaftaran dan pengambilan Kartu Peserta Ujian dilaksanakan di Aula SD Unggul Tunas Abdya Komplek Pendidikan Padang Meurante Susoh dan kartu peserta ujian diambil oleh yang bersangkutan tidak boleh diwakili.

1. Pelamar dari Sudah Bekerja :

Tenaga Kependidikan :
Hari : Selasa s/d Rabu
Tanggal : 12 s/d 13 Desember 2017
Jam : 8.30 s/d 16.00 Wib

Tenaga Kesehatan :
Hari : Kamis
Tanggal : 14 Desember 2017
Jam : 8.30 s/d 16.00 Wib

Tenaga ADM/Teknis Lainnya
Hari : Jum'at
Tanggal : 15 Desember 2017
Jam : 8.30 s/d 16.00 Wib

2. Pelamar dari Umum (Belum pernah Bekerja)

Tenaga Kependidikan :
Hari : Sabtu
Tanggal : 16 Desember 2017
Jam 8.30 s/d 16.00 Wib

Tenaga Kesehatan :
Hari : Senin
Tanggal :18 Desember 2017
Jam : 8.30 s/d 16.00 Wib

Tenaga ADM/Teknis Lainnya :
Hari : Selasa
Tanggal : 19 Desember 2017
Jam : 8.30 s/d 16.00 Wib

*Catatan Jam 12.30 s/d 14.00 Istirahat


C. SELEKSI DAN PELAKSANAAN TES

1. Seleksi
Tahapan seleksi terdiri atas yaitu :
• Seleksi Administrasi
• Tes Kemampuan Dasar (TKD)
• Tes Kemampuan Bidang (TKB) Khusus Jabatan Tenaga Kesehatan dan Pengetik

2. Waktu dan Tempat Pelaksanaan Ujian
Waktu dan Tempat pelaksanaan ujian akan diinformasikan pada hari Kamis Tanggal 20 Desember 2017 di semua SKPK (Dinas/Badan/Kantor)


D. LAIN-LAIN 

1. Penerimaan seleksi Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya Tahun 2017 tidak dipungut biaya.
2. Bagi peserta yang memberikan keterangan tidak benar/palsu pada saat pendaftaran maupun setelah ditetapkan sebagai Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap), Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya berhak membatalkan kelulusan serta memberhentikan status sebagai Tenaga Non PNS (Pegawai Tidak Tetap).
3. Peserta yang lulus seleksi wajib membuat Surat Pernyataan dan Perjanjian Kerja dengan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya.
4. Keputusan panitia seleksi Tenaga Kontrak dilingkungan Pemerintah Kabupaten Aceh Barat Daya tahun 2017 bersifat MUTLAK dan tidak dapat diganggu gugat.



Share:

Lowongan Program Aceh Besar Sejahtera

Program Aceh Besar Sejahtera
Program Aceh Besar Sejahtera yang selanjutnya disebut PRO-ABES bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat miskin melalui bantuan sosial pemberdayaan masyarakat, pemberdayaan usaha ekonomi mikro dan kecil, serta program lain dalam rangka meningkatkan kegiatan ekonomi dengan strategi sebagai berikut :
  • Mengurangi beban pengeluaran masyarakat miskin;
  • Meningkatkan kemampuan dan pendapatan masyarakat miskin;
  • Mengembangkan dan menjamin keberlanjutan Usaha Mikro dan Kecil; dan
  • Mensinergikan kebijakan dan program penanggulangan kemiskinan.


Diharapkan dengan kehadiran Program Aceh Besar Sejahtera dapat mensejahterakan masyarakat Aceh Besar khususnya masyarakat miskin rentan secara adil dan bermartabat dalam naungan Syariat Islam.

Berdasarkan UU No. 13 Tahun 2011 Tentang Penanggulangan Kemiskinan dan Peraturan Bupati Aceh Besar No. 58 Tahun 2017 tentang Program Aceh Besar Sejahtera, Panitia Penerimaan Pendamping Program Aceh Besar Sejahtera (Pro Abes) Tingkat Kecamatan TA. 2017 dengan ini mengundang Putra Putri terbaik Aceh Besar untuk mengikuti Seleksi sebagai berikut :

A. KUOTA KEBUTUHAN PENDAMPING

Lowongan Kerja Program Aceh Besar Sejahtera


B. JADWAL REKRUTMEN

pendamping program aceh besar sejahtera




C. PERSYARATAN PENDAMPING PRO ABES


1. KUALIFIKASI PENDAMPING KECAMATAN PRO ABES

1. Berkedudukan di Kecamatan setempat (sesuai KTP)
2. Usia saat mendaftar minimal 23 tahun dan maksimal 45 tahun
3. Berpengalaman dalam bidang sosial kemasyarakatan
4. Ijazah Minimal D3 (diutamakan S1)
5. Mampu membaca Alqur'an dengan baik dan lancar
6. Mampu bekerja secara team work
7. Mampu mengoperasikan komputer dan Internet


2. PERSYARATAN PENDAMPING KECAMATAN PRO ABES

1. Mengisi Formulir Pendaftaran (Unduh disini)
2. Surat Lamaran Kerja (Unduh disini)
3. Daftar Riwayat Hidup (Unduh disini)
4. Foto Copy KTP dan KK masing-masing 1 lembar
5. Foto Copy Ijazah yang telah dilegalisir 1 lembar
6. Pasphoto 4 x 6 dan 3 x 4 masing-masing 2 lembar (latar biru)
7. Surat Pengalaman Kerja
8. Surat Keterangan Berkelakuan Baik dari Keuchik
9. Surat Kesehatan dari Puskesmas
10. Surat Keterangan Tidak sedang terikat kontrak dengan Instansi Negeri maupun swasta (bermaterai 6000) (Unduh disini)
11. Surat keterangan bersedia bekerja penuh waktu (Unduh disini)


Keterangan :
1. Berkas dimasukkan ke dalam map berwarna hijau sesuai dengan urutan pada huruf C point 2
3. Membawa nomor dan perlengkapan ujian (papan alas dan balpoint)
2. Peserta datang tepat waktu dan berpakaian sesuai syariat Islam

Pendaftaran dibuka dari tanggal 11 Desember 2017 s.d 15 Desember 2017

Pendaftaran dapat dilakukan melalui laman seleksiproabes2017.blogspot.co.id

sumber


Share:

December 3, 2017

Lowongan PT Bukit Asam (Persero)

Lowongan PT Bukit Asam (Persero)
PT Bukit Asam Tbk merupakan BUMN yang berusaha di bidang pengembangan bahan galian terutama Batubara, dengan kegiatan usaha diantaranya: Pertambangan, Pengolahan, Perdagangan, Pembangkitan Listrik, Jasa dan Rekayasa yang berhubungan dengan pertambangan batubara beserta hasil olahannya.

PT Bukit Asam (Persero), Tbk. membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk bergabung bersama perusahaan yang nantinya akan ditempatkan di berbagai bidang keahlian dan lokasi sesuai kebutuhan perusahaan, dengan ketentuan sebagai berikut:

PERSYARATAN 

1. Tingkat Pendidikan: S1, D3 dan SMK
2. Tahun Kelahiran maksimum
  • Tingkat S1 : 1990 (dengan pengalaman relevan min. 2 tahun). 1992 (tanpa pengalaman)
  • Tingkat D3 : 1994
  • Tingkat SMK : 1997
3. IPK min. 2.75 untuk S1 & D3 akreditasi A IPK min. 3.00 untuk S1 & D3 akreditasi B Nilai rata-rata ijazah 75/100 untuk SMK min. akreditasi B
4. Nilai TOEFL min. 500 untuk S1 dan min 475 untuk D3
5. Persyaratan dan Informasi terkait mengenai Pre Employment Training dapat dilihat di ppjk.unsri.ac.id/ptba

JURUSAN 

Strata I (S1): 
  • Ilmu Komunikasi/Humas
  • Manajemen Bisnis
  • Manajemen Pemasaran
  • Teknik Elektro
  • Teknik Elektronika
  • Teknik Geodesi
  • Teknik Geologi
  • Teknik Kimia
  • Teknik Lingkungan
  • Teknik Mesin
  • Teknik Pertambangan
  • Teknik Teknik Nautika (D4)


Diploma III (D3):
  • Manajemen Aset/Pertanahan
  • Sekretaris
  • Teknik Elektro
  • Teknik Elektronika
  • Teknik Geodesi & Geomatika
  • Teknik Informatika
  • Teknik Kimia
  • Teknik Lingkungan
  • Teknik Mekatronika
  • Teknik Mesin
  • Teknik Pertambangan
  • Teknik Sipil

SMK:
  • Geologi/Pertambangan
  • Mesin
  • Listrik
  • Survey & Pemetaan

LOKASI TES : Palembang, Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Surabaya, Samarinda, Muara Enim.

REGISTRASI ONLINE : www.ptba.co.id/id/career atau  ppjk.unsri.ac.id/ptba

JADWAL REGISTRASI: 2-8 Desember 2017

Hati-Hati Penipuan! Rekrutmen Ini tidak dipungut biaya apapun

Share:

Lowongan Kerja PT Pelabuhan Indonesia II (Persero)

Lowongan Kerja PT Pelabuhan Indonesia II
PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) merupakan BUMN di Indonesia yang bergerak di bidang jasa kepelabuhanan membuka kesempatan bergabung dengan mengikuti :

REKRUTMEN CALON PANDU PT PELABUHAN INDONESIA II (PERSERO)


I. Persyaratan

• Usia maksimal 39 tahun Per 1 Desember 2017.
• Berijasah minimal ANT III.
• Masa berlayar sebagai Mualim Kapal 1000 GT (diutamakan Nakhoda) minimal 5 (lima) tahun.
• Bersedia mengikuti Diklat Calon Pandu oleh Direktorat Jenderal Perhubungan Laut (bagi yang belum memiliki ijazah Diklat Pandu).
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan.
• Sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba.
• Tinggi badan minimal 160 cm.
• Tidak buta warna dan visus normal (tidak berkaca mata positif dan atau negatif).
• Mampu berbahasa Inggris aktif (dibuktikan dengan score TOEFL minimal score 450).
• Memiliki kemampuan dasar berenang yang baik.
• Bersedia menjalani Perjanjian Kerja Waktu Tertentu sebelum pengangkatan sebagai pekerja PT Pelabuhan Indonesia II (Persero).
• Bersedia menjalani ikatan dinas dengan Perusahaan.
• Tidak mempunyai Istri/Suami yang masih bekerja di PT Pelabuhan Indonesia II (Persero).


II. Bagi kandidat yang berminat agar menyampaikan lamaran dengan melampirkan scan :

• Daftar Riwayat Hidup (disertai nomor handphone dan alamat email yang aktif).
• Fotocopy COC dan COP yang valid dan comply dengan amandemen Manila 2010 (legalisir).
• KTP yang masih berlaku, Buku Pelaut, Surat Keterangan Masa Berlayar.
• Keterangan sehat jasmani dan rohani dari instansi berwenang (bebas narkoba dll).
• Pas Foto berwarna ukuran 4 X 6.
• Melampirkan Sertifikat TOEFL yang masih berlaku minimal sampai dengan 1 Maret 2018 yang dikeluarkan oleh Lembaga Bahasa Inggris (LBPP LIA).


III. Lain-lain 

• Diutamakan mempunyai Ijazah Diklat Pandu yang dikeluarkan oleh Direktorat Jenderal Perhubungan Laut.
• Apabila diketahui memberikan data/informasi palsu, maka proses seleksi dianggap gugur.
• Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut.
• Pengajuan lamaran Pekerja HANYA melalui registrasi online website : www.ipc.e-seleksi.com
• Informasi kelulusan dan tidak lulus pelamar HANYA melalui website: www.ipc.e-seleksi.com dan email pelamar.
• Batas waktu pendaftaran sampai dengan tanggal 15 Desember 2017.


Share:

Lowongan Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)

Lowongan Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)
Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) mengundang Putra Putri Indonesia terbaik yang berkualitas, profesional, memiliki integritas serta komitmen tinggi, melangkah bersama LPS membangun negeri untuk menduduki posisi-posisi sebagai berikut: 

I. KEPALA DIVISI (Senior Manager - AVP)

1. Surveilans Bank Syariah 
2. Surveilans Bank Umum 
3. Kepatuhan dan Tata Kelola 
4. Koordinasi Stabilitas Sistem Keuangan 
5. Audit 
6. Pengelolaan Data 
7. Peraturan 
8. Edukasi dan Layanan Publik
9. Asesmen dan Monitoring Risiko Lembaga 
10. Transformasi 
11. Spesialis Pemeriksaan Bank 
12. Spesialis Riset 
13. Spesialis Litigasi dan Bantuan Hukum

II. PELAKSANA (Assistant Manager - Manager)

1. Pemeriksaan Bank 
2. Akuntansi dan Anggaran 
3. Peraturan
4. Rekrutmen dan Seleksi SDM 
5. Pengendalian Operasional 
6. Analis Bidang investigasi

III. PELAKSANA (Junior Sub Manager - Sub Manager)
 
1. Surveilans dan Stabilitas Sistem Keuangan 
2. Penanganan Klaim 
3. Likuidasi Bank 
4. Manajemen Aset 
5. Pelaksanaan Resolusi Bank 
6. Akuntansi dan Anggaran 
7. Dukungan Litigasi
8. Evaluasi Pelatihan dan Pengembangan SDM 
9. Pengadaan 
10. Perumusan Kebijakan 
11. Pengembangan Aplikasi 
12. Pengembangan Enterprise Risk Management 

KETENTUAN PENGAJUAN LAMARAN:

  • Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bersedia melepaskan ikatan dinas dengan institusi lain apabila diterima di Lembaga Penjamin Simpanan. 
  • Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar 1 (satu) lowongan pekerjaan. 
  • Pengumuman proses seleksi akan diumumkan melalui email kepada peserta yang lulus dan tidak lulus. 
  • Setiap tahapan seleksi menggunakan sistem gugur. 
  • Hanya kandidat terbaik (short listed candidates) dengan mempertimbangkan aspek-aspek keseluruhan yang akan diproses ke tahap selanjutnya. 
  • Keputusan hasil seleksi merupakan wewenang Lembaga Penjamin Simpanan yang bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat. 
  • Lembaga Penjamin Simpanan tidak memungut biaya apapun terkait dengan pelaksanaan seleksi ini, dan tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran. 
  • Untuk keterangan lebih lanjut dapat mengakses http://lps.dayalimarecruitment.com

Pendaftaran paling lambat tanggal 9 Desember 2017
Share:

Lowongan PT Pembangunan Perumahan - MT Sipil

Lowongan PT Pembangunan Perumahan - MT Sipil
PT PP (Persero) Tbk, a State Owned Enterprise (BUMN) which is engaged in Construction and Investment business with more than 60 years of experiences in construction of prestigious building, infrastructure, property and EPC, would like to invite you to join in our company with the following information:

MANAGEMENT TRAINEE - SIPIL (TES JAKARTA)


Responsibilities
  • Manage and ensure the project goes based on the plan
  • Carry out completion of substances and conduct inspections on the project
  • Reviewing plans and technical specifications for construction purposes
  • Responsible for the daily development of the project
  • Ensure the achievement of the quality of the work according to company standards
  • Carry out duties and responsibilities based on WI (Work Instructions) and Job Description
  • Carry out instructions and tasks that supports the performance of the company

Requirements
  • Male / Female
  • Final Year Students or Minimum Bachelor Degree of Civil Engineering from reputable university
  • Maximum age of 26 years old
  • GPA ≥ 3.00
  • Good understanding and able to speak in English
  • Understanding the principles of civil engineering, building qualifications, irrigation, ports, or roads
  • Good skill in using of IT application/progam that related with civil/construction
  • Having experience in campus organization is an advantage
  • Willing to be placed throughout PT PP (Persero) Tbk projects (all over Indonesia & overseas)

please send your application at recruitment.ptpp.co.id

Share:
loading...

Berlangganan Loker Terbaru

Subscribe via Email for Free
Dapatkan Lowongan Kerja Terbaru langsung ke email anda!

Popular Posts

Recent Posts

Blog Archive

-->

Copyright © Informasi Lowongan Kerja di Aceh | Powered by Blogger

Design by ThemePacific | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com